职工跳入高炉钢水(职工跳入高炉钢水的原因)

十日日十日日09-2125 阅读0 评论

包钢一工人跳入高炉钢水中自杀,疑因压力大,他生前经历了什么?_百度...

最近在网络上一则包钢职工跳入炼钢炉中自杀的短视频引发了广大网友的热议,视频只有短短的十五秒时间,在视频中,这名工人在炉边徘徊几秒后,扔掉了自己的防护用具直接跳入了钢水之中,整个画面让观看者感到不寒而栗。

职工跳入高炉钢水(职工跳入高炉钢水的原因)

包钢集团职工王龙跳入高炉 钢水中自杀身亡的一点反思:请感谢那些不愿借钱给你的恩人 近日,网上一条包钢职工跳炉自杀的视频流传甚广。我也听说了这条消息,但实在没有勇气 把它看完,因为犹记得小时候被烟头烫了一下就疼痛难忍,伤口十多天才得痊愈。那种烛骨饰心的疼痛,至今心有余悸。

#包钢通报职工跳入高炉钢水#3月29日,一条有关包钢集团男职工疑因压力大跳入高炉钢水中自杀的视频,引发关注。这条15秒的监控视频记录了一名工人在高炉边,徘徊许久后纵身跃下的过程,画面令人痛心。

这位八零后职工性格内向,一个男人性格特别内向很容易,因为一点小事而想不开,我想这也有可能是他最终选择自杀的原因。根据公司当中的同事来说,他一直是一位性格内向的人,并且很少与人打交道,大家也不知道是什么原因,造成他如此性格。

年3月29日,包钢集团一名男职工在工作时跳入高炉钢水中自杀的事情上了微博热搜,引发了大家的关注,这名工作者名叫王龙,出生于1987年7月,今年才34岁,正年轻的生命选择用这种方式结束,不知背后是经历了怎样不为人知的心酸和坎坷。

包钢通报职工跳入高炉钢水,该职工为何要这么做?

1、包钢钢管一名名叫王龙的工人跳入高炉钢水中自杀,引发了社会的高度关注。据宝钢钢管公司发布的声明了解到,事发的原因与王龙长期通过证券公司购买期货和股票有关,因为亏损的数额过大、负债较多、无法偿还,导致王龙心理压力过大进而选择自杀来结束自己的生命。

职工跳入高炉钢水(职工跳入高炉钢水的原因)

2、包钢通报职工跳入高炉钢水,该职工为何要这么做呢?包钢的这位职工,突然跳入高炉钢水,相关调查结果已经出来了,排除了他杀,这位工人是由于生活压力太大,自杀所为,所以这起事故也不能认定是包钢的安全生产责任事故 。

3、根据该公司公布的消息,主要是因为员工借钱炒股,欠下了巨额贷款,所以最终才发生这样的事情的。这段时间,有包钢的员工在网络上传了一段视频,视频中包钢公司的一名员工在工作期间,跳入滚烫的钢水之中。该视频引起不少的关注,不少网友担心的询问到,员工究竟是出了什么问题,才会选择自杀的。

4、如果员工因工作因素自杀(例如上级刁难、威胁、侮辱、强迫劳动等)引发的,那么用人单位应当根据自身过错承担相应责任。如果员工因其他因素自杀(非因工作原因)这种情况下用人单位不需要承担责任。

工人选择跳入高炉钢水自杀,你认为原因是什么?

这名工人是因为性格的原因,所以没有办法通过合理的方式发泄情绪,加上他运气差,玩期货和股票都赔了钱。他本身工资不高,赔钱也让他没有办法偿还,所以他最终选择了逃避,这种逃避的方式让他选择了自杀。但是他没有想过自己的父母,白发人送黑发人是谁都不愿意看到的一种场景。

包钢钢管一名名叫王龙的工人跳入高炉钢水中自杀,引发了社会的高度关注。据宝钢钢管公司发布的声明了解到,事发的原因与王龙长期通过证券公司购买期货和股票有关,因为亏损的数额过大、负债较多、无法偿还,导致王龙心理压力过大进而选择自杀来结束自己的生命。

包钢通报职工跳入高炉钢水,该职工为何要这么做呢?包钢的这位职工,突然跳入高炉钢水,相关调查结果已经出来了,排除了他杀,这位工人是由于生活压力太大,自杀所为,所以这起事故也不能认定是包钢的安全生产责任事故 。

根据该公司公布的消息,主要是因为员工借钱炒股,欠下了巨额贷款,所以最终才发生这样的事情的。这段时间,有包钢的员工在网络上传了一段视频,视频中包钢公司的一名员工在工作期间,跳入滚烫的钢水之中。该视频引起不少的关注,不少网友担心的询问到,员工究竟是出了什么问题,才会选择自杀的。

近日,一段包钢职工跳高炉钢水自杀的视频在网上传播,视频显示一名工人在高炉边停留片刻后纵身跃下,高炉随即升腾起一股黑烟,场面让人非常揪心。关于自杀的原因,有消息报道该名工人因参与股票证券投资失败,欠下债务造成了巨大的心理压力,选择自杀。

男子跳入1700度钢水自杀近日一则曝光男职工跳入高炉钢水自杀的视频在网络上引起了极大关注。原来视频当中显示一名工人不假思索扔掉自己的安全帽和手套跳入钢水里面,可想而知这是钢水足以有1700多度的高温,想必一个血肉之躯瞬间跳入必定会马上融化,细想起来是如此的惨烈。

包钢通报职工跳入高炉钢水,员工自杀用人单位需要承责任吗?

1、在此种情况下,用人单位并不负有任何法律义务或赔偿责任。虽然员工自杀并非企业造成,但在当前激烈的市场竞争环境和高压力的工作环境下,聘用方更应该关注员工的心理健康状况。用人单位除了单纯地提供就业岗位外,还应对员工的身心健康负责,主动承担起应尽的社会职责。

2、不需要承担责任。因为只有在劳动合同范围内出现的事故,公司才需要负责,这件事情明显是员工因为自己的原因导致的自杀,所以企业并不需要负责。包钢集团对于员工自杀的解释是这样的,集团表示,员工王龙因为进行了投资导致亏损比较大,导致心理上出现了问题,所以才会选择自杀。

3、包钢的员工一次因为压力过大,跳楼自杀企业多少是有责任的,但是企业不是有全部的责任,就像是在公路上开车,两个车相撞了,双方肯定都有一点责任,因为大部分的情况下都是双方反应不及时,双方可能都多少有一点自己的责任。

4、包钢集团男职工疑因压力大也是想要去放弃自己的生命,员工这种行为企业也是不应该去负责。因为毕竟员工这样做也是因为自己的原因。但是我想说的是不管发生什么样的事情也都是不应该去轻易放弃自己的生命,因为我们每个人的生命也都是只有一次。

5、我认为包钢集团是不需要承担责任的,一位员工跳楼和集团是没有任何的关系的,而且这家公司并没有任何工作上的失误,根据目前已有的信息,我们可以发现员工之所以跳楼,是因为自己的投资出现了非常大的亏损。

如何看待新华网三句话评包钢职工跳高炉钢水?

1、新华网用三句话点评该事件发生这样的事情,太让人痛心,痛彻心扉。不管什么投资,一定要谨慎,风险意识时刻疏忽不得。人生不易,但一定要知道,这个世界只要努力,就没有过不去的坎。确实,选择跳入几千度高温的钢水炉,这种不留一丝余地的自杀方法,让我们能够体会到当事者的绝望和崩溃。

2、首先,当员工由于工作原因(如受到上级领导的压迫、恐吓、侮辱以及强制劳动等)而产生自杀行为时,用人单位必须深刻意识到他们在这其中所应承担的责任与后果。其次,假如自杀事件并不是源于上述的工作因素,而是员工本身所面临的其他问题。在此种情况下,用人单位并不负有任何法律义务或赔偿责任。

3、如果员工因工作因素自杀(例如上级刁难、威胁、侮辱、强迫劳动等)引发的,那么用人单位应当根据自身过错承担相应责任。如果员工因其他因素自杀(非因工作原因)这种情况下用人单位不需要承担责任。

4、昨晚,一则包钢员工疑因压力过大跳入高炉钢水自杀的视频传遍网络,今早,包钢出通告回应:确有此事,是自杀。目前,经公安机关初步调查,已排除刑事案件,系自杀。市应急管理部门也认为不属于企业生产安全事故。

The End 微信扫一扫

文章声明:以上内容(如有图片或视频亦包括在内)除非注明,否则均为网友提供,转载或复制请以超链接形式并注明出处。

上一篇 下一篇

相关阅读